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Comunicar Bien para Dirigir Mejor del centro Eficien Formación S.L - Formación

Programa de Comunicar Bien para Dirigir Mejor

Modalidad: Presencial
Localización: Sevilla

Descripción

Presentación

Las empresas que en la actualidad están logrando alcanzar sus objetivos, son aquellas que cuentan con una dirección que aboga por una comunicación abierta, sincera y transparente basada en la profesionalidad para alinear a los empleados con la estrategia de negocio.

El curso parte de las siguientes premisas.

Primera: <<Dirigir es sobre todo COMUNICAR>>

Segunda. << Todos los Directivos sobre todo y ante todo lo que hacen es COMUNICAR>>

Tercero: << Los Directivos pueden cohesionar mejor a su equipo de trabajo y ganar en eficacia con pocos cambios en su forma de actuar.

Objetivos

Ayudar a comprender en profundidad la relación entre autoridad, manera de comportarnos y desarrollo personal.

Comprender la influencia de la jerarquía en las relaciones interpersonales

Desarrollar habilidades concretas para mandar y persuadir.

Verificar cómo pequeñas diferencias en la manera de actuar conducen a grandes diferencias en los resultados

Dirigido a

Directivos, jefes, mandos intermedios y toda aquellas personas que tenga que dirigir un equipo

Temario

Contenido

Saber que espera la Organización de sus Directivos

Organizarse para Dirigir Mejor

Saber Escuchar

Contraargumentar y Comunicar

 Lo básico de la Persuasión

 Estrategias de Influencia y Persuasión

Saber mandar

Qué hacer cuando…

Información Adicional

Duración

Según necesidades de los participantes.

Metodología

La metodología que utilizamos es la Formación Experiencial combinada con explicaciones teóricas.

En la Formación Experiencial el desarrollo de la persona se da desde ella misma, gracias a dinámicas que le ayudan a ser consciente de sus necesidades de aprendizaje. El aprendizaje surge de la propia persona, y no sólo desde un punto de vista cognitivo sino también emocional. Hablamos de una formación vivencial, donde la persona llega a conclusiones sobre sus propios recursos, de forma que la retención del aprendizaje es perdurable en el tiempo.

Mediante dinámicas y simulaciones el participante extrae sus propios aprendizajes de forma:

Reflexiva, paticipativa, practica, estimulante y flexible.

Título expedido

Diploma de asistencia y aprovechamiento en el que se acreditará la aptitud del alumno; expedido por EFICIEN Formación Especializada SL

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