Curso Gestión de Recursos Humanos ADGD129PO del centro FORMALBA

Descripción

Al llevar a cabo esta formación los estudiantes van a obtener una perspectiva global de la organización empresarial desde RRHH analizando el diseño de puestos y la gestión por competencias. El curso se lleva a cabo en modalidad teleformación con una duración de 50 horas.

A quién va dirigido

Personas interesadas en formarse en el ámbito de la gestión eficaz de recursos humanos en una organización.

Objetivos

El objetivo es adquirir una perspectiva integral de la estructura organizativa empresarial desde el ámbito de los recursos humanos, mediante el análisis del diseño de puestos y la aplicación de la gestión por competencias.

Temario

1. LOS RECURSOS HUMANOS EN LA ORGANIZACIÓN

1.1 El entorno empresarial.

1.2 Las funciones del departamento de recursos humanos.

1.3 Cultura de organización

2. PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE RR.HH

2.1 La investigación sociolaboral.

2.2 Diseño de puestos.

2.3 Manual de descripción de puestos de trabajo.

2.5 Sistemas de remuneración.

2.2 Reclutamiento y selección de personal.

2.3 Incorporación y acogida.

3. DESARROLLO DE LAS PERSONAS.

3.1 Gestión por competencias.

3.2 La evaluación del desempeño.

3.3 El plan de formación.

4 LA MOTIVAVIÓN Y EL CLIMA LABORAL

4.1 Teorías sobre la motivación

4.2 Motivación, retribución y salario emocional

4,3 El clima laboral

Titulación obtenida

Recibirás: diploma de la acción formativa GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS (ADGD129PO).

Requisitos

Para acceder a este curso no se requiere ningún nivel de formación previo.

Documentación acreditativa:

1. Anexo debidamente cumplimentado.
2. Fotocopia DNI o NIE.
3. Fotocopia tarjeta de la Seguridad Social.
4. Fotocopia de la cabecera de la última nómina, fotocopia del contrato de trabajo o vida laboral actualizada.

Información Adicional

Metodología

1. Los estudiantes tendrán la oportunidad de acceder al campus virtual donde dispondrán de un sistema que les ayudará a obtener comunicados de interés remitidos por los coordinadores y profesores académicos, además de poder comunicarse entre ellos en foros y chats. 
2. Para la obtención del Diploma es importante haber superado en el porcentaje establecido las pruebas de evaluación. 

Otros cursos

• Curso en Comportamiento del consumidor y responsabilidad Social del marketing en el comercio -COMT06
• Curso en Técnicas de venta en el comercio-COMT10
• Curso en atención al cliente en hostelería-HOTR01
• Curso Operaciones básicas de restaurante y bar-HOTR0208
• Curso actividades auxiliares de comercio-COMT0211