Centro Premium
En la UCAV te prepararemos para enfrentar los desafíos actuales y futuros de la gestión de personas en las organizaciones.
A todas las personas interesadas en este sector.
Capacidad para desempeñar las funciones profesionales de la dirección y gestión de recursos humanos.
Estructura Organizativa y Cuadro de Mandos.
Marco Legal en la Gestión de Recursos Humanos
Comunicación y Gestión de Recursos Humanos
Habilidades Directivas en la Gestión de Equipos
Descripción, Análisis y Valoración de Puestos de Trabajo
Reclutamiento y Selección de Personal
Motivación y Política Retributiva
Las TIC, La Digitalización y su Impacto en la Gestión de Recursos Humanos
Técnicas de Evaluación del Desempeño
Casos de Éxito en la Gestión de Recursos Humanos.
OPTATIVAS
Trabajo Fin de Máster
Al finalizar el curso con exito, el alumno obtendrá una certificación por parte del centro.
Licenciados o Graduados en:
Ciencias Empresariales.
Administración y Dirección de Empresas.
Economía.
Derecho.
Titulados en la rama de conocimiento de Ingeniería y Arquitectura, con formación específica en el ámbito de la economía y la empresa.
Información Adicional
Salidas profesionales
Ejercicio profesional de la dirección del Departamento de Recursos humanos
Responsable o coordinador del Departamento de Recursos Humanos o de Administración de Personal en una empresa.
Ejercicio de la consultoría de Recursos Humanos, prestando asesoramiento a empresas.
Responsable dentro de una empresa de la selección de personal, gestión del talento, del diseño de la política retributiva…
Técnico de Recursos Humanos
Responsable de la dirección de Equipos o del clima laboral en una empresa.