Oposición de Policía foral de Navarra del centro MASTERD

Descripción

Durante el curso, adquirirás los conocimientos necesarios para aprobar las pruebas de estas oposiciones. Las clases serán impartidas por instructores que te guiarán tanto en el aprendizaje teórico como en el desarrollo de habilidades prácticas. Además, realizarás simulacros de todas las pruebas, incluyendo las físicas, para prepararte de manera efectiva.

MasterD ofrece las mejores garantías de a nivel empresarial, académico, profesional y legal. Los productos y servicios ofrecidos por MasterD cumplen con los estándares de calidad y medioambientales internacionales exigidos por AENOR. El Grupo cuenta con los certificados de calidad ISO 9001, IQNET, ISO14001 y el Sello de Excelencia Europea EFQM: 400+. Además, Bureau Veritas certifica a Master-D como empresa saludable.

A quién va dirigido

Este programa formativo está dirigido a aquellos interesados en convertirse en policías forales de Navarra.

Objetivos

Nuestro objetivo principal es proporcionar a los estudiantes los conocimientos tanto teóricos como prácticos necesarios para superar con éxito las pruebas de acceso. Estas pruebas constan de dos fases: una fase inicial de selección y una segunda fase que incluye la superación del curso de formación impartido por la Escuela de Seguridad de Navarra.

Temario

Según consta y se detalla en las últimas bases publicadas en el BON n.º 61 de 28 de marzo de 2017, el temario de oposiciones para Policía Foral de Navarra constará de:

1. Parte general:

Ciencias Humanas: Deontología policial; Toxicomanías y alcoholismo; El contexto sociodemográfico de la familia navarra; Recursos de emergencia social en Navarra; Cartera de servicios sociales de ámbito general en Navarra; El delincuente; La víctima; Igualdad de género; Ley Foral 14/2015, de 10 de abril; Habilidades sociales y técnicas de comunicación; Ortografía básica. Geografía e historia de Navarra: Nomenclátor de Navarra 1-1-2016; Atlas de Navarra 2012: turismo y Medio ambiente; Catálogo de carreteras de la Comunidad Foral de Navarra 2012; El Régimen Foral de Navarra.

2. Parte especial:

Legislación: Las fuentes del Derecho; La Constitución Española de 1978; La Unión Europea; Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto; Ley Foral 15/2004, de 3 de diciembre, de la Administración de Navarra; Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código Penal; Real Decreto de 14 de septiembre de 1882, por el que se aprueba la Ley de Enjuiciamiento Criminal; Ley Orgánica 2/1986, de 13 de marzo, de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad; Ley Foral 8/2006, de 20 de junio, de Seguridad Pública de Navarra; Ley Foral 8/2007, de 23 de marzo, de las Policías de Navarra; Decreto Foral 72/2016, de 21 de septiembre; Decreto Foral 57/2002, de 25 de marzo, Ley Orgánica 4/2015, de 30 de marzo, de Protección de la Seguridad Ciudadana.

3. Conocimientos técnicos: 

Informática básica; Sistema Operativo Windows 7; Procesador de textos Microsoft Word 2010; Internet, navegadores, Intranet y correo electrónico; Conocimientos básicos de las redes sociales.

Titulación obtenida

Te capacitamos para pasar con éxito las pruebas de las oposiciones para policía foral en Navarra.

Requisitos

El estudiante debe poseer las siguientes condiciones para acceder a las pruebas:

1. Tener la nacionalidad española.
2. Tener una edad mínima de 18 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
3. Poseer: título de Bachiller, de Formación Profesional de Segundo Grado o título declarado equivalente, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación.
4. Tener condiciones físicas y psíquicas adecuadas para el ejercicio de las funciones inherentes al puesto de trabajo.
5. No haber sido condenado por delito doloso, ni separado del servicio de una Administración Pública, ni hallarse inhabilitado, ni suspendido para el ejercicio de funciones públicas, sin perjuicio de la aplicación del beneficio de rehabilitación, de acuerdo con las normas penales y administrativas.
6. Tener permiso de conducir vehículos B. 
7. Tener compromiso de portar armas y, en su caso, llegar a utilizarlas, que se prestará a través de declaración del solicitante.

• En el caso de que se pretenda acceder a una plaza bilingüe con requisito de idioma euskera nivel B2 o C1, estar en posesión de uno de los títulos o certificados acreditativos de los citados niveles conforme al Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas, de los relacionados en la Resolución 210/2010, de 13 de septiembre, del Director Gerente del Instituto Navarro de Administración Pública (Boletín Oficial de Navarra número 117, de 27 de septiembre de 2010), o de titulación reconocida oficialmente equivalente, o superar la prueba convocada al efecto que determine si la persona aspirante tiene nivel lingüístico equiparable en dicho idioma.
• En el caso de que se pretenda acceder a una plaza con requisito de carné de conducir de clase A2 o A, estar en posesión del correspondiente permiso de conducir.

Información Adicional

Todos nuestros cursos del área de oposiciones y profesionales contarán con el nuevo itinerario formativo de Competencias Digitales según los rangos de la UE.

Con el curso se adquiere un nivel B2 de Competencias Digitales (según los rangos de la UE).

1. Este curso sirve para dotar de los conocimientos necesarios sobre competencias digitales y poder aplicarlos en los puestos de trabajo.
2. Estas competencias son: Información y Tratamiento de Datos, Comunicación, Creación de Contenidos Digitales, Seguridad y Resolución de Problemas.
3. Este curso (incluido en todos nuestros cursos de oposiciones y profesionales) consta de 180 horas y una duración de 6 meses.

En MasterD somos expertos en trabajar las habilidades y competencias, además del contenido teórico y práctico. Ahora, con las formaciones de MasterD, tanto de oposiciones como de profesionales, sus alumnos conseguirán el Certificado de Competencias Digitales Nivel B2 avalado por la Unión Europea, un requisito cada vez más demandado en todos los sectores de cara a la inserción laboral.

Las pruebas selectivas comprenden:

• Prueba teórica: se realizarán dos ejercicios tipo test sobre la materia dentro del temario. La puntuación máxima de cada ejercicio es de 50 puntos, pudiendo llegar a un total de 100.
• Pruebas físicas: las pruebas físicas se componen de:

Press de banca: 36 kilos para hombres y 18 kilos para mujeres.

Prueba de dominio del medio acuático: 50 metros de estilo libre con buceo intercalado.

Prueba de agilidad: Test de Barrow.

Prueba de resistencia: Test de Course Navette

Prueba de fuerza-resistencia y coordinación: Test de saltos laterales.

• Psicotécnicos: se realizarán diversas pruebas psicotécnicas para medir el perfil de aspirante para el puesto de trabajo. El máximo de puntos que se podrán conseguir son 50, siendo eliminados los que consigan menos de 25 puntos.
• Pruebas médicas: el aspirante deberá reunir todas las capacidades para el desempeño de su función. Si no reuniera las capacidades, no alcanzará la calificación de “apto”.

Otros cursos

• Oposición Policía Municipal Madrid
• Oposición Educador Social en los Servicios Sociales
• Oposición de Agente de Hacienda Pública
• Oposición de Tropa y Marinería
• Oposición biología y geología (Educación Secundaria)