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Cursos relacionados con Recursos Humanos

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IEAD – INSTITUTO EUROPEO DE ALTA DIRECCIÓN
Desarrollamos las habilidades clave para liderar y gestionar eficazmente el talento humano en una organización, maximizando su potencial y contribución al éxito empresarial. ¡No pierdas la oportunidad de apostar por tu futuro!
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Curso de Gestión Integral de Recursos Humanos

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Curso ADGD0308 - Gestión Auxiliar de Personal (Parcial) MF0980_2

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Curso Gestión de nóminas

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Curso calidad y organización en el trabajo

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Curso el uso eficaz del tiempo

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¡El tiempo es oro¡? en el ámbito profesional todavía más que oro.

Curso práctico de contratación en el sector público

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El papel que juega el Sector Público se considera indispensable para el desarrollo del Estado de Bienestar, y éste a su vez depende principalmente de la tasa de ocupación que se da en cada sociedad.

Máster en asesoría laboral, prevención de riesgos laborales y gestión de recursos humanos

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El asesoramiento en el mundo del trabajo es un campo profesional que requiere un grado de especialización creciente y este Master en Asesoría Laboral, Prevención de Riesgos Laborales y Gestión de Recursos Humanos ofrece una formación especializada.

Curso práctico: el arbitraje como medio de solución de conflictos

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En primer lugar debemos señalar que el arbitraje es un contrato por el que las partes deciden someter las controversias o litigios que surgen de una determinada relación jurídica a la decisión de árbitro/s.
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¿Qué cualidades debe tener un buen profesional de los Recursos Humanos? En primer lugar saber utilizar las últimas técnicas de gestión de RRHH, reclutamiento de candidatos, selección de personal o gestión por competencias, así como dominar la negociación de la retribución y beneficios sociales. Pero los profesionales de recursos humanos y selección de personal han vivido una transformación en su sector por la aparición de las redes sociales. A los conocimientos básicos de relaciones laborales tienen que añadir capacidades sobre gestión de carrera profesional y gestión de nóminas e incentivos laborales y también de horarios. En términos de búsqueda de talento, los headhunter o cazatalentos son cada vez más demandados. En esta categoría hay Masters y Cursos en recursos humanos para lograrlo y especializarse en RRHH

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